


企業、官公庁、学校、高齢者教室、その他サークル等、社会教育関係の講演・研修にも講師として伺います。

話し方研究家として活動中。
※コミュニケーション・感情・表現の専門家。
フリーアナウンサーとして培った「伝わる声・伝わる話し方」を土台に、
話し方教育・アンガーマネジメント・アサーティブ・自己肯定感・フィードバック・プレゼンなど、多領域の学びと経験を統合した“実践的なコミュニケーション術”をお届けしています。
人と関わる時に役立つ「伝え方・気持ちの整え方・自分も相手も大切にする姿勢」を、分かりやすくお伝えします。
• 気持ちを上手に伝えるコツ
• 言いにくいことを穏やかに伝える方法
• 怒りの感情との付き合い方
• 相手が動きやすくなる伝え方
• 伝わる話し方・伝え方のポイント
これらを すぐに使える形で、分かりやすく実践的にお伝えします。
講演・研修はすべてオーダーメイドで構成し、
目的・対象者・組織やチームの課題に合わせて、柔軟にカスタマイズいたします。
■ 講演(1〜2時間)
気づきや学びを中心にしたスタイルです。
目的・対象者・組織やチームの状況に合わせて柔軟にカスタマイズいたします。
講義と簡単な体験ワークを交えながら、楽しく理解を深めていただきます。
JA様・安全大会・労働組合の研修会、行政主催の講座、地域の老人会様など、幅広い場面でご依頼いただいています。
• 時間:1〜2時間
• 形式:講義+簡単なワーク
• 人数:少人数〜大規模まで対応
基本は対面で実施していますが、オンラインにも対応可能です。
■ 研修(2〜5時間)
講義にワークやディスカッション・ロールプレイングを取り入れ、実践を通して身につけるスタイルです。
参加者の行動変容につながるよう、目的や対象者・組織やチームの課題に合わせて柔軟にカスタマイズいたします。
• 時間:2時間〜5時間
• 形式:講義+ワーク+ディスカッション
• 人数:10〜50名程度が最適
• 対面/オンラインどちらも可能
講演・研修はすべてオーダーメイドで構成しています。
以下は、これまで多くご依頼いただいたテーマ領域と、参考となる研修タイトル・カリキュラム例です。
■ 心理的安全性・職場コミュニケーション
最近の研修タイトル例
「主体性と心理的安全性を高めるコミュニケーション」(2H)
「多様性の時代の職場コミュニケーション~関係性の質を上げる~」(3H)
「アサーティブコミュニケーション研修」
(タイトルをクリックするとカリキュラムが開きます)
■ アンガーマネジメント
最近の研修タイトル例
「怒りに振り回されない心の整え方~アンガーマネジメント~」(2H)
「感情を整えるコミュニケーション」
「いつもご機嫌な自分でいるために」
(タイトルをクリックするとカリキュラムが開きます)
■ パワーハラスメント防止
最近の研修タイトル例
「それパワハラですよ!と言われないための研修」(5H)
「パワハラ対策 怒りのコントロール」
「アンガーマネジメント×アサーティブ研修」
(タイトルをクリックするとカリキュラムが開きます)
■ プレゼンテーション・スピーチ
最近の研修タイトル例
「現場を動かす伝わる話し方」(2H)
「心を動かすプレゼンテーション」
「人前での効果的な話し方」
(タイトルをクリックするとカリキュラムが開きます)
■ ラディカル・キャンダー(Radical Candor)
最近の研修タイトル例
「思いやりと率直さを両立するコミュニケーション」(2H)
「チームの信頼関係を育むフィードバック」
「フィードバック文化をつくる」
(タイトルをクリックするとカリキュラムが開きます)
※オレンジの色の講演名はクリックいただくと、講演内容をご覧いただけます。
※講演は、ご希望の時間内容にアレンジします。

講演は1時間~2時間まで可能です。
研修は5時間まで可能です。

交通費・宿泊費は恐れ入りますが、ご負担いただきますようお願い致します。
※ご予算が合わない場合は、お気軽にご相談ください。

●話し方研修
現場に近い事例で、すぐ実践できた(建設業・現場監督)
現場に近い事例を使って話の組み立て方を教えてもらい、分かりやすかった。
話す実践練習では、講義内容を活かし、自分の思っていることを分かりやすく話せたのでとても良かった。
●職場コミュニケーション研修
共感が生まれ、モヤモヤの理由が分かりスッキリした(サービス業)
自分たちの職場に合わせた事例がたくさんあり、自分にあてはまっていて分かりやすかった。
ディスカッションの時間もあり、周りの人と話すことができた。共感することが多く、安心感が生まれた。
年の離れた方々の思いも知ることができ、声掛けのきっかけになった。
今まで自分の中でモヤモヤしていたことの理由や解決法を見つけることができ、スッキリした。
教えてもらったことを1つ1つ実践してみようと思った。
●コミュニケーション研修
研修生の目線に立った説明で、納得感があった(福祉施設)
1つ1つ研修生の目線に立ってしっかり説明してくれて、納得がいった。
今まで一方的な会話が多かったと思う。研修を機に、改善していきたい。
●アンガーマネジメント研修
怒りの正体に気づき、“べき”を緩められた(PTA役員)
自分が感じた怒りがどうでもいいことだと気づいた。
「こうあるべきだ」と思っていたことを見直して、緩めてみようと思った。
大変勉強になったし、今後の参考になった。
●アンガーマネジメント × ラディカル・キャンダー × 自己肯定感
3つのテーマのつながりに納得。管理職としての視点が深まった(管理職)
アンガーマネジメントと自己肯定感を同時にやる理由が受講前はわからなかったが、受講後はとても意味があるつながりだと思った。
ラディカル・キャンダーなど新しい手法も勉強出来て良かった。
今一度、「注意すべきことがあるのに言わないのは優しさではない」「言わないことは無難ではない」「注意することは相手の成長を助ける行為」というのを認識した。
●アサーティブ研修(主催者)
心理的安全性の重要性を実感。依頼して本当に良かった(主催者)
研修会で素敵な講演をありがとうございました。
事例等、私たちの環境に合わせていただくなどのご配慮に深く感謝いたします。
まさに「心理的安全性が高い職場」を増やすことが、我々が今取り組んでいる「職場力向上」に繋がる基盤となることを学びました。とても良いタイミングでした。
研修で聞いた内容を、早速会議で役員に披露した者がおりました。
改めて先生に講演をご依頼して本当に良かったと実感しております。ありがとうございました。

35年のキャリアを活かし、式典では安定した司会を、イベントでは楽しく盛り上げる司会をご提供します。 カラオケ・ピアノ・舞踊などの発表会やコンサートの司会もします。安心してお任せ下さい。



(打ち合わせ1回・進行表・新郎新婦のプロフィール作成料金込み)
人前結婚式司会11,000円(税込)~(結婚披露宴とともに承ります。)
※会場の場所により、交通費をいただく場合があります。

(打ち合わせ1回含む・消費税込)
交通費・宿泊費は恐れ入りますが、ご負担いただきますようお願い致します。
※ご予算が合わない場合は、お気軽にご相談ください。
